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Un comité paritaire pour le maintien de l’équité salariale
Pour la première fois en plus de 20 ans, l’exercice de maintien de l’équité salariale 2020-2025 sera réalisé par un comité de maintien, tel qu’il est prévu par la Loi sur l’équité salariale, réunissant l’employeur et les organisations syndicales représentant les travailleuses et les travailleurs. -
Assurance médicaments : une victoire à moitié gagnée
L’adoption, à l’automne 2024, de la Loi sur l’assurance médicaments est une victoire politique majeure, attendue depuis des décennies. Cette victoire partielle est toutefois bien fragile. -
Réforme du régime syndical: «Absolument pas une priorité», selon un sondage Léger
À peine 1 % des Québécoises et des Québécois considèrent la réforme du « régime syndical » comme une priorité. C’est ce que révèlent les résultats d’un sondage Léger réalisé pour le compte de la CSQ. -
Déplafonnement des postes ETC et prévisibilité budgétaire : « Agir avant qu’il ne soit trop tard! »
Les membres de la Coalition des partenaires en éducation* s’inquiètent des incertitudes entourant les assouplissements annoncés quant aux cibles d’équivalents temps complet (ETC) et de l’accessibilité au réinvestissement partiel de 540 millions $ fait dans le réseau scolaire en raison des contraintes imposées. Bref, la Coalition s’inquiète des impacts sur les services aux élèves qui se font déjà sentir. -
Grève des profs en Alberta : un combat pour l’éducation publique
Alors que des dizaines de milliers d’enseignantes et d’enseignants de l’Alberta affrontent le gouvernement provincial dans une négociation tendue, la mobilisation s’étend au-delà des lignes de piquetage. Pour l’Alberta Teachers’ Association (ATA), il s’agit avant tout de défendre la valeur de l’éducation publique et de protéger un service essentiel menacé par les politiques d’austérité. -
Des comités paritaires pour une transition juste réclamée
Un projet de loi visant la création de comités paritaires pour planifier la transition juste a été déposé par Québec solidaire (QS). La CSQ appuie cette initiative, estimant qu’une telle démarche est essentielle pour conjuguer justice climatique et protection des emplois. La Centrale appelle le gouvernement à agir sans tarder pour rendre la transition plus équitable et concertée. -
Transparence oui, ingérence non, prévient la CSQ
Alors que le Québec prépare un projet de loi visant la transparence syndicale, la CSQ et le Syndicat de l’enseignement de l’Estrie (SEE-CSQ) dénoncent une tentative d’ingérence dans les affaires syndicales. Pour leurs présidents, Éric Gingras et David Raymond, le gouvernement cherche surtout à discréditer les syndicats pour marquer des points politiques. -
Guerre commerciale : fin de la mesure élargissant l’accès à l’assurance-emploi
Alors que la guerre commerciale avec les États-Unis provoque des perturbations économiques et une hausse du chômage, les grandes centrales syndicales québécoises et les groupes de défense des sans-emploi sonnent l’alarme. L’expiration de la mesure élargissant l’admissibilité à l’assurance-emploi arrive au pire moment, préviennent-ils. -
LETTRE OUVERTE | Violence conjugale : dix jours pour changer la trajectoire de sa vie
La violence conjugale touche des milliers de femmes chaque année au Québec. Parmi elles, 70 femmes ont été assassinées dans un contexte conjugal depuis 2020. Au moment d’écrire ces lignes, il y a déjà eu 15 féminicides depuis le début de 2025 dont 9 en contexte de violence conjugale. -
Saison 4, épisode 1 | Quand la politique américaine influence le Québec
La quatrième saison du balado Prendre les devants s’amorce en grand avec le premier épisode : aux côtés du président de la CSQ, Éric Gingras, deux invitées de premier plan – Valérie Beaudoin et Véronique Hivon – discutent de l’omniprésence de la politique américaine dans l’espace médiatique et de ses effets sur le Québec. Un épisode qui lance la saison avec force! -
La CSQ réclame une approche inclusive de l’immigration
La CSQ presse le gouvernement du Québec d’adopter une vision inclusive et respectueuse de l’immigration, axée sur la dignité et la stabilité des personnes immigrantes. De passage à l’Assemblée nationale dans le cadre de la consultation sur la planification de l’immigration, la Centrale a rappelé l’urgence de reconnaître la contribution essentielle de ces personnes aux services publics. -
États généraux du syndicalisme : faites-vous entendre!
Depuis le 31 mars 2025, les neuf principales organisations syndicales au Québec (APTS, CSD, CSN, CSQ, FTQ, FAE, FIQ, SFPQ et SPGQ) unissent leurs forces pour réfléchir collectivement à l’avenir du syndicalisme. Cette démarche de réflexion et remise en question profonde poursuit plusieurs objectifs, dont celui de dresser un portrait clair de l’état actuel du mouvement syndical.
