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LETTRE OUVERTE: «Notre démarche syndicale n’est pas négociable»
Cette lettre ouverte, porté par Valérie Larivière, enseignante en éducation physique à Lavaltrie, et Kathy Germain, travailleuse sociale à Rouyn Noranda, est également cosignée par 171 membres des Réseaux des jeunes et d’action sociopolitique de la CSQ*. -
LETTRE OUVERTE | Debout contre les dérives autoritaires de la CAQ
Le gouvernement de la Coalition avenir Québec a choisi la voie du repli, des coupes, de la confrontation et du déni de la démocratie. -
Laïcité : «Un projet de loi qui soulève des questions légitimes»
La CSQ et ses fédérations des réseaux de l’enseignement supérieur, de la petite enfance et de l’enseignement privé dénoncent les zones floues du projet de loi n0 9, Loi sur le renforcement de la laïcité au Québec, déposé cette semaine par le ministre Jean-François Roberge. Elles pressent le gouvernement d’agir avec prudence sur un enjeu aussi sensible. -
La CSQ et ses fédérations réagissent au dépôt du projet de loi no 9 sur la laïcité
La Centrale des syndicats du Québec (CSQ) et ses fédérations des réseaux de l’enseignement supérieur, de la petite enfance et de l’enseignement privé réagissent à chaud au projet de loi no 9 – Loi sur le renforcement de la laïcité au Québec déposé aujourd’hui à l’Assemblée nationale par le ministre Jean-François Roberge. -
Projet de loi no3 : la CSQ dénonce l’ingérence du gouvernement
Le projet de loi no 3 du ministre du Travail, Jean Boulet, a fait couler beaucoup d’encre cette semaine. Invité par plusieurs médias afin d’en discuter, le président de la CSQ, Éric Gingras, n’a pas manqué de déplorer l’ingérence du gouvernement dans les affaires internes syndicales. Il appelle plutôt à un dialogue social réel. -
Rapport de l’ISQ sur la rémunération des salariés
Montréal, le 27 novembre 2025 – Le rapport de l’Institut de la statistique du Québec (ISQ) confirme encore une fois que l’écart salarial et de rémunération globale persiste entre les travailleuses et les travailleurs des services publics et les autres salarié-es du Québec. -
Saison 4, épisode 2 | L’état de droit au Québec
Découvrez ce nouvel épisode du balado Prendre les devants. -
Rémunération des salariées et salariés : la vigilance est de mise
L’écart salarial et de rémunération globale persiste entre les travailleuses et les travailleurs des services publics et les autres salariées et salariés du Québec, confirme encore une fois le rapport de l’Institut de la statistique du Québec (ISQ) publié le 26 novembre dernier. -
Soutien à domicile, logement et accès aux soins : l’AREQ appelle à des mesures fortes pour faire face au vieillissement de la population
Boucherville, le 26 novembre 2025 - L’AREQ (CSQ) conclut aujourd’hui à Boucherville la quatrième et dernière étape de sa tournée régionale, un exercice qui a permis d’entendre des centaines de membres à travers le Québec. Le portrait qui se dégage est clair : les inquiétudes liées au vieillissement sont partagées partout, mais elles se manifestent avec une intensité particulière dans les grands centres urbains où la croissance démographique, l’accessibilité aux services et l’abordabilité posent des défis spécifiques. -
Mise à jour économique: «Le financement des réseaux mis de côté»
« À la lumière de ce qui a été annoncé aujourd’hui, il nous semble évident que le gouvernement saupoudre des mesures pour faire oublier sa mauvaise gestion des réseaux publics », a déclaré le président de la CSQ, Éric Gingras, alors qu’il réagissait à la mise à jour économique du ministre des Finances du Québec, Éric Girard. -
Mise à jour économique – « Le financement des réseaux mis de côté », déplore la CSQ
La Centrale des syndicats du Québec (CSQ) réagit à la mise à jour économique du ministre des Finances du Québec, Éric Girard. -
Passage en Commission parlementaire projet de loi no 3
Québec, le 25 novembre 2025. – La Centrale des syndicats du Québec (CSQ) expose, dans le mémoire qu’elle présentera aujourd’hui aux membres de la Commission de l’économie et du travail, que le projet de loi no 3 constitue une entrave aux activités d’une organisation syndicale et qu’il représente un abus de pouvoir.
